A Prefeitura de Cerqueira César, no estado de São Paulo, por meio da empresa DUX Concursos, abriu edital de processo seletivo (n° 001/2014), a fim de contratar profissionais para compor o seu quadro de pessoal. São cinco vagas, sendo quatro para professor e uma para médico intervencionista.
Os salários oferecidos variam de acordo com o posto assumido, podendo chegar a R$ 5.867,50. Já a carga horária depende da necessidade de atuação, podendo ser de 30 ou 32 horas por semana.
Os profissionais da Educação assumirão os cargos nomeados de "Docente I" e "Docente III", este último para ministrar as disciplinas de Arte, Educação Física e Inglês. Estas funções podem ser assumidas por profissionais de nível médio/técnico ou superior.
Os interessados devem recorrer ao endereço eletrônico www.duxconcursos.com.br, até o dia 19 de setembro de 2014, para efetuar a inscrição.
Taxas
O custo da taxa de inscrição varia de acordo com a vaga pleiteada, obedecendo os seguintes critérios:
- R$ 40,00 para as funções de nível médio e/ou técnico completo, e superior incompleto;
- R$ 50,00 para os cargos de nível superior.
- R$ 50,00 para os cargos de nível superior.
Em ambos os casos, o pagamento deverá ser realizado através da quitação do boleto bancário gerado no site www.duxconcursos.com.br no momento da efetivação da inscrição. Só será aceita a inscrição, cujo boleto tenha sido pago em rede bancária, dentro do prazo de vencimento.
Prova
O exame escrito será aplicado na data prevista de 09 de novembro de 2014, em locais e horários a serem divulgados oportunamente. O gabarito para conferência das questões será disponibilizado provavelmente em 10 de novembro de 2014. A estimativa é que o resultado final saia em 25 de novembro de 2014.
O processo seletivo terá validade de 01 ano, a contar da publicação de sua homologação. Este certame poderá ser prorrogável uma única vez, por igual período, conforme interesse e conveniência do Município, ou antes, desse prazo, se todos os candidatos classificados tiverem sido aproveitados.
O processo seletivo terá validade de 01 ano, a contar da publicação de sua homologação. Este certame poderá ser prorrogável uma única vez, por igual período, conforme interesse e conveniência do Município, ou antes, desse prazo, se todos os candidatos classificados tiverem sido aproveitados.
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