A Prefeitura de Vila Velha, no estado do Espírito Santo, por intermédio da Secretaria Municipal de Administração, abriu edital nº. 001/2013 (SEMAD) de processo seletivo, destinado ao provimento de 356 vagas temporárias e cadastro reserva, para profissionais de níveis fundamental, médio e superior. Os salários variam de R$ 615,00 a R$ 1.700,00 por jornadas de 25, 30 ou 40 horas semanais.
Cargos
- Ensino Superior: Assistente Social, Psicólogo, Analista Público - Contador, Nutricionista, Pedagogo, Professor de Educação Física, Português, Matemática, Artes e Música, Fisioterapeuta, Enfermeiro e Terapeuta Ocupacional;
Cargos
- Ensino Superior: Assistente Social, Psicólogo, Analista Público - Contador, Nutricionista, Pedagogo, Professor de Educação Física, Português, Matemática, Artes e Música, Fisioterapeuta, Enfermeiro e Terapeuta Ocupacional;
- Ensino Médio: Agente Público Administrativo, Auxiliar de Apoio de Informática, Agente Público Condutor de Veículo (Motorista), Auxiliar de Enfermagem, Técnico de Enfermagem e Oficineiro;
-Ensino Fundamental: Agente Público Operacional nas funções de Auxiliar de Serviços Gerais, Cozinheira e Auxiliar de Cozinha.
Inscrições
As inscrições podem ser efetuadas até o dia 5 de setembro de 2013, das 8h30 às 12h e das 13h30 às 17h, no Conselho Municipal de Educação, localizado na rua 23 de Maio, nº. 83, Prainha. Os candidatos devem preencher o formulário de inscrição e entregar a documentação prevista no edital.
Seleção
A seleção dos candidatos constará de uma única etapa que tem por objetivo verificar se o candidato apresentou todos os documentos exigidos e avaliá-los.
Validade
Este processo seletivo terá a validade de 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período.
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