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terça-feira, 26 de agosto de 2014

Concurso Prefeitura de Abadia de Goiás – GO

A Prefeitura de Abadia de Goiás, no Estado de Goiás, lançou o edital de concurso público nº 001/2014. O certame propõe 93 vagas para candidatos de todos os níveis de escolaridade, com salários que vão de R$ 733,25 a R$ 2.500,00. A organizadora responsável é a Torres Advogados Associados Ltda.

As oportunidades são para os cargos de Auxiliar de Serviços Gerais, Gari, Motorista, Pedreiro, Vigilante, Agente de Endemias, Agente de Saúde, Auxiliar Administrativo, Técnico em Enfermagem, Técnico em Radiologia, Biólogo, Enfermeiro, Professor, entre outros. As jornadas de trabalho variam entre 24, 30 e 40 horas por semana.

Serão destinadas às pessoas com deficiência 5% do total de vagas existentes, desde que a deficiência não seja incompatível com as atribuições do cargo a ser preenchido.

As inscrições deverão ser realizadas, no período de 18 de agosto a 05 de setembro de 2014, através do site  www.torresadvogadosassociados.com.br ou solicitado no local das inscrições, cujo atendimento será das 8:00 às 11:00 horas e das 13:00 às 17:00 horas, na Prefeitura Municipal de Abadia de Goiás – Avenida Francisco de Paiva Silva, s/n – APM - Jardim Nova Abadia. Os valores da taxa de inscrição vão de R$ 20,00 a R$ 75,00.

As provas teóricas e específicas, provavelmente serão aplicadas às 9h do dia 19 de outubro de 2014 e se encerrarão às 12h. O local das provas será afixado no Placar da Prefeitura Municipal de Abadia de Goiás-Go, em locais públicos e no site: www.torresadvogadosassociados.com.br.

Haverá prova de títulos para todos os cargos de Nível Superior.

O Gabarito Oficial está previsto para ser divulgado em até 3 dias úteis, após a realização das provas, afixado em local público e no Placar de Publicidade da Prefeitura e no site www.torresadvogadosassociados.com.br.

O prazo de validade do Concurso será de 02 anos, podendo ser prorrogado por igual período, contado da data de sua publicação e da homologação e, a critério da Administração Municipal.

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