A Organização Mundial de Saúde (OMS), através de seu programa de Segurança do Paciente, lançou, em abril de 2009, um relatório com uma completa revisão de tópicos e ferramentas sobre os Fatores Humanos na Segurança do Paciente, elaborado por Rhona Flin e colaboradores, do Centro de Pesquisa em Psicologia Industrial da Universidade de Aberdeen, na Escócia. Esse trabalho, disponível no site da OMS traz importantes informações e ferramentas para que os gestores de serviços de saúde possam ampliar suas ações para a garantia da segurança dos pacientes (OMS, 2009).
O conceito de “fatores humanos” utilizado é o do Executivo de Saúde e Segurança do Reino Unido (HSE, 1999, p. 05)
[...] fatores humanos referem-se aos fatores ambientais, organizacionais e relacionados ao trabalho, características humanas e individuais que influenciam o comportamento no trabalho de forma a afetar a saúde e a segurança. Uma forma simples de visualizar fatores humanos é pensar em três aspectos: o trabalho, o individuo e a organização e como eles impactam na saúde das pessoas e no seu comportamento de segurança.
O trabalho descreve os fatores humanos como ligados de forma estreita à Ergonomia, sendo esta a aplicação da informação científica relativa aos seres humanos no desenho de objetos, sistemas e ambientes para uso humano. Referindo ainda que “[...] no contexto do trabalho, a pesquisa de fatores humanos analisa a interação do ambiente, organização e atividade laboral tanto quanto as características psicológicas e fisiológicas influenciando o comportamento no trabalho.” (OMS, 2009, p. 5).
Esse trabalho compara a indústria da aviação e a militar, com uma longa história de aplicação dos conhecimentos sobre os fatores humanos para melhorar o design de equipamentos, os ambientes de trabalho e a desempenho humano, com o mundo da saúde, em que a utilização dos princípios dos fatores humanos é pequena.
A revisão bibliográfica da OMS identifica o estudo de Jackson e Flin (OMS, 2009) sobre os fatores humanos que mais influenciam a segurança do paciente e os subdividem em dez tópicos:
Fator Chave | Tópico |
Organizacional / Gestão |
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2. Liderança dos Gestores | |
3. Comunicação | |
Trabalho em Equipe / Equipe |
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2. Liderança de Equipe (supervisores) | |
Individuais | Tópico |
Competências Cognitivas |
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2. Tomada de Decisão | |
Recursos Pessoais |
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2. Fadiga | |
Ambiente de Trabalho |
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Fatores Chave para a Segurança do Paciente
Fonte: Organização Mundial da Saúde, (2009)
Com relação à Cultura de Segurança esse trabalho a identifica como um produto das atitudes da gestão e dos trabalhadores e do valor que é dado ao risco e a segurança. Ele classifica como dimensões da cultura de segurança: o compromisso da gestão com segurança, práticas de trabalho relacionadas à segurança, priorização das regras de segurança, aderência aos padrões, elaboração de relatórios de erros e incidentes, o se falar de segurança.
Antes de desenvolver intervenções destinadas a alcançar uma mudança cultural na empresa sugere a avaliação do status, através de um questionário, perguntando para trabalhadores e gestores sobre suas atitudes com a segurança e suas percepções de como segurança é priorizada e gerida na unidade de trabalho ou na organização.
Com relação à cultura e a segurança do paciente esse trabalho destaca como sendo um problema significativo para as organizações de saúde que estão se esforçado para aumentar a segurança do paciente e que algumas pesquisas sobre segurança do paciente têm indicado que as organizações precisam mudar suas culturas para tornar mais fácil fazer a coisa certa e difícil de fazer a coisa errada na assistência ao paciente.
Fonte SaudeWeb
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