A Prefeitura de Garuva, em Santa Catarina, lançou através do Diário Oficial dos Municípios (26 de fevereiro de 2013), edital Nº. 001/2013 para realização de processo seletivo visando a contratação temporária de profissionais para atuarem na área da saúde do município.
São ofertadas 04 vagas de níveis fundamental e médio, com salário de até R$ 1.182,65 e jornada de trabalho de 220 horas mensais.
Cargos
Auxiliar Odontológico, Técnico de Enfermagem, Agente de Combate às Endemias e Agente Vigilância Sanitário.
Inscrição
As inscrições serão efetuadas até o dia 27 de fevereiro de 2013, das 13:30h às 16:30h, na Secretaria Municipal de Saúde, situada à Rua Papa João XXIII, Centro, Garuva/SC.
As inscrições serão efetuadas até o dia 27 de fevereiro de 2013, das 13:30h às 16:30h, na Secretaria Municipal de Saúde, situada à Rua Papa João XXIII, Centro, Garuva/SC.
No ato da inscrição deverão ser entregues os seguintes documentos:
Fotocópia da Carteira de Identidade;
Fotocópia do CPF;
Fotocópia do certificado de conclusão (diploma) que comprove o atendimento aos requisitos mínimos de escolaridade;
Fotocópia do título de eleitor;
01 (uma) foto 3x4;
Comprovação de experiência através de declaração de trabalho anterior ou certificado do curso na área.
Provas
O processo seletivo será constituído de prova escrita e títulos.
A prova teórico-objetiva está prevista para ser realizada no dia 05 de março de 2013, em local e horário a serem divulgados no cronograma de execução, a partir do dia 28 de fevereiro de 2013, no mural da Prefeitura Municipal, no mural da Secretaria Municipal de Saúde e no site www.garuva.sc.gov.br.
O gabarito será divulgado provavelmente no dia 06 de março de 2013, no mural da Prefeitura Municipal, no mural da Secretaria Municipal de Saúde e no site www.garuva.sc.gov.br.
A classificação final será divulgada a partir do dia 11 de março de 2013 no site www.garuva.sc.gov.br, no mural da Prefeitura Municipal e da Secretaria Municipal de Saúde.
Validade
A validade da lista classificatória do processo seletivo será válida por 01 ano, a partir de sua homologação, prorrogável por igual período, por conveniência da administração, devendo ser respeitada sua ordem, para todas as contratações que tenham de ser efetivadas durante sua vigência.
A validade da lista classificatória do processo seletivo será válida por 01 ano, a partir de sua homologação, prorrogável por igual período, por conveniência da administração, devendo ser respeitada sua ordem, para todas as contratações que tenham de ser efetivadas durante sua vigência.
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