Aplicativos, carreira, concursos, downloads, enfermagem, farmácia hospitalar, farmácia pública, história, humor, legislação, logística, medicina, novos medicamentos, novas tecnologias na área da saúde e muito mais!



quinta-feira, 29 de setembro de 2011

Concurso Prefeitura de Porteirinha – MG 2011

A Prefeitura de Porteirinha, Estado de Minas Gerais, lançou edital de Nº 01/2011 ao 1º Concurso Público, para provimento de cargos vagos do Quadro de Pessoal Permanente. O Concurso Público será executado pela empresa FLÁVIO ANDRADE CONSULTORIA.

O concurso de Porteirinha oferece 61 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. O salário é de até R$ 2.194,83, com carga horária variada entre 24 a 40h semanais. Do total de vagas, 5% são reservadas a portadores de deficiência.

As oportunidades são para os cargos de Agente Administrativo I, Arquiteto, Assistente Social, Auxiliar de Consultório Dentário, Auxiliar de Enfermagem, Defensor Público, Engenheiro Civil, Professores e Técnico em Higiene Dental.

A inscrição via internet, será feita através do endereço http://www.flavioandrade.com.br/, ou Na Sede da Prefeitura Municipal, na Av. Presidente Vargas, Nº 01 – Centro – Porteirinha/MG., pessoalmente ou por intermédio de procurador, regularmente constituído, no período de 28 de novembro a 28 de dezembro de 2011, das 08:00 às 11:00 horas, e de 13:00 às 16:00 horas.

As provas objetivas terão duração máxima de 03 horas e serão realizadas, provavelmente, no dia 29 de janeiro 2012, às 09:00 horas, na cidade de Porteirinha/MG, em local a ser definido. A relação de candidatos inscritos, o local e o horário de realização das provas, serão divulgados até o dia 16 de janeiro de 2012.

O gabarito da prova objetiva será divulgado no dia 30 de janeiro de 2012, às 16:00.h, nos quadros de avisos da Prefeitura Municipal e no site http://www.flavioandrade.com.br/.

O prazo de validade do Concurso Público é de 02 anos, podendo ser prorrogado por igual período.

Fonte: Concurso Prefeitura de Porteirinha – MG 2011 | Concursos no Brasil

Nenhum comentário:

Postar um comentário